δ-ιλίου-άτακτη-υποχώρηση-θα-στηρίξε-1136884

ΔΗΜΟΙ | 24.01.2025 | 18:00

Δ. Ιλίου: Άτακτη «υποχώρηση» -Θα στηρίξει συμβασιούχους στον αγώνα για μονιμοποίηση

Σε άτακτη υποχώρηση και αναδίπλωση οδηγήθηκε η δημοτική Αρχή Ιλίου σχετικά με συμβασιούχους εργαζόμενους του δήμου, που πλέον τους αναγνωρίζει την κάλυψη πάγιων και διαρκών αναγκών, μετά από τη μαζική παρουσία τους στη συνεδρίαση του Δημοτικού Συμβουλίου Ιλίου την Πέμπτη 23 Γενάρη και δυναμικές παρεμβάσεις όλο το προηγούμενο διάστημα.

Υπενθυμίζουμε ότι τις προηγούμενες μέρες η δημοτική αρχή, δια στόματος του νομικού εκπροσώπου της, έφτασε στο σημείο εντελώς προκλητικά να υποστηρίξει ότι ακόμα και αν υπάρξει απόφαση του δικαστηρίου, στο οποίο έχουν προσφύγει οι συμβασιούχοι, που να αναγνωρίζει ότι οι συγκεκριμένοι υπάλληλοι καλύπτουν πάγιες και διαρκείς ανάγκες «δεν πρόκειται να συνομολογήσει»!

Ωστόσο η δημοτική Αρχή, μετά την κατακραυγή και την μαχητική διεκδίκηση των εργαζομένων, πρότεινε ψήφισμα στη διάρκεια του Δημοτικού Συμβουλίου με το οποίο αναγνωρίζεται το αυτονόητο, ότι δηλαδή εδώ και μια δεκαετία καλύπτουν «πάγιες και διαρκείς ανάγκες» στην υπηρεσία καθαριότητας και μάλιστα θα σταλεί στο δικαστήριο το νομικό της εκπρόσωπο ώστε να βοηθήσει τους εργαζόμενους στον δικαστικό τους αγώνα.

Σημειώνουμε ότι πρόκειται για πέντε συμβασιούχους που εργάζονται από 8 μέχρι 10 χρόνια στην υπηρεσία καθαριότητας του Δήμου και έχουν καταθέσει κύρια αγωγή με την οποία διεκδικούν την μετατροπή των συμβάσεων τους, σε αορίστου χρόνου.

ΔΑΣ – ΟΤΑ: Θα το φτάσουμε μέχρι τέλους προκειμένου να δικαιωθούν

Με ανακοίνωση της, η ΔΑΣ – ΟΤΑ, σημειώνει: Μετά την άμεση και αποφασιστική παρέμβαση των δυνάμεων της ΔΑΣ ΟΤΑ, του ΣΥΝΔΙΚΑΤΟΥ ΟΤΑ ΑΤΤΙΚΗΣ και των συναδέλφων συμβασιούχων, αλλά κ την στήριξη όλων των συναδέλφων μας, καταφέραμε η Δημοτική Αρχή με ψήφισμα του Δημοτικού Συμβουλίου, να συναινέσει θετικά για τους 5 συναδέλφους μας, που εργάζονται στο Δήμο τα τελευταία 10 χρόνια, στην κύρια αγωγή τους για την μετατροπή των συμβάσεων τους σε Αορίστου Χρόνου.

Ως οφείλαμε, υπερασπιζόμενοι πάντα τα δικαιώματα όλων των συναδέλφων, αμέσως μόλις ενημερωθήκαμε από τους ίδιους και τον δικηγόρο τους, για την δυσμενή εξέλιξη, που δημιούργησε στο δικαστήριο η αρνητική στάση της Δημοτικής Αρχής και η απαράδεκτη στάση της πλειοψηφίας(Ανατροπή) του Δ.Σ του Σωματείου, προχωρήσαμε σε παράσταση διαμαρτυρίας και παρέμβαση στη Γενική Γραμματέα του Δήμου και τον Νομικό Σύμβουλο του Δήμου, ενώ είχε προηγηθεί την Παρασκευή το βράδυ τηλεφωνική παρέμβαση στη Δήμαρχο για τα δίκαια αιτήματα των συναδέλφων μας, γνωστοποιώντας την πρόθεσή μας να το “φτάσουμε μέχρι τέλους” προκειμένου να δικαιωθούν.

Είμαστε βέβαιοι, πως η πολύτιμη πείρα που αποκομίσατε μέσα από αυτόν τον όμορφο αγώνα, που δώσαμε μαζί θα αποτελέσει οδηγό, στη συνείδησή σας, για το τί Σωματεία έχει ανάγκη σήμερα ο εργαζόμενος, προκειμένου, να έχει κατακτήσεις, να σημειώνει μικρές νίκες στη ζωή του και να στέκεται όρθιος με το κεφάλι ψηλά, βάζοντας ισχυρά εμπόδια στην πολιτική και τους υπηρέτες αυτής, που τσακίζει τη ζωή του, τον θέλει όμηρο, γονατισμένο και φοβισμένο .

«Αποδείχθηκε πως η δύναμη των εργαζομένων βρίσκεται στον αγώνα»

«Άλλη μία φορά αποδείχθηκε πως η δύναμη των εργαζομένων βρίσκεται στον αγώνα» σημειώνει η «Λαϊκή Συσπείρωση» Ιλίου με αφορμή τις νέες εξελίξεις, υπενθυμίζοντας πως πριν λίγες μέρες «η δημοτική Αρχή, με μια πρωτοφανή αντεργατική στάση, σε εκδίκαση αγωγής ομάδας συμβασιούχων εργαζομένων για να μετατραπούν οι συμβάσεις τους σε αορίστου χρόνου, γνωμοδότησε αρνητικά (!) στο ότι αυτοί καλύπτουν πάγιες και διαρκείς ανάγκες. Βάζοντας με αυτόν τον τρόπο εμπόδιο στο να δικαιωθούν δικαστικά αλλά και “βόμβα” στην υπηρεσία καθαριότητας.

«Συνεχίζουμε μέχρι να καταργηθεί το άθλιο αντεργατικό νομικό πλαίσιο που δεν επιτρέπει στους συμβασιούχους εργαζόμενους που επί σειρά ετών δουλεύουν στους δήμους να γίνουν μόνιμοι», επισημαίνει καταλήγοντας.

Μετά την άμεση και αποφασιστική παρέμβαση των δυνάμεων της ΔΑΣ ΟΤΑ, του ΣΥΝΔΙΚΑΤΟΥ ΟΤΑ ΑΤΤΙΚΗΣ και των συναδέλφων συμβασιούχων, αλλά κ την στήριξη όλων των συναδέλφων μας, καταφέραμε η Δημοτική Αρχή με ψήφισμα του Δημοτικού Συμβουλίου, να συναινέσει θετικά για τους 5 συναδέλφους μας, που εργάζονται στο Δήμο τα τελευταία 10 χρόνια, στην κύρια αγωγή τους για την μετατροπή των συμβάσεων τους σε Αορίστου Χρόνου.