Εγκύκλιος ΥΠΕΣ για την αξιολόγηση στο Δημόσιο (έγγραφο)

Εγκύκλιο για τη διενέργεια της αξιολόγησης του προσωπικού του δημοσίου τομέα για την αξιολογική περίοδο του έτους 2024, απέστειλε το ΥΠΕΣ στους αρμόδιους φορείς.

Ειδικότερα:

➢ Οι αξιολογητές καλούνται έως και την 31η Μαρτίου 2025 να προβούν στην αξιολόγηση όλων των υπαλλήλων αρμοδιότητάς τους καθώς και στην αποτίμηση των Σχεδίων Ανάπτυξης που είχαν υποβληθεί κατά την διενέργεια της αξιολόγησης του έτους 2023 και υλοποιήθηκαν εντός του έτους 2024.
➢ οι Διευθύνσεις Διοικητικού ή Προσωπικού καλούνται έως και την 17η Μαρτίου 2025, να προβούν στη δημιουργία των εντύπων σφυγμού ομάδας.
➢ Οι υφιστάμενοι – υπάλληλοι και προϊστάμενοι οργανικών μονάδων – καλούνται έως και την 31η Μαρτίου 2025 να προβούν στη συμπλήρωση των εντύπων σφυγμού ομάδας για τους αξιολογούμενους προϊσταμένους.

Επισημαίνεται ότι, με σκοπό την ορθή και έγκαιρη υποβολή των αξιολογήσεων του έτους 2024, θα πρέπει να έχουν ολοκληρωθεί τυχόν ενέργειες που αφορούν τη διόρθωση ή/και υποβολή των αντίστοιχων αξιολογήσεων της προηγούμενης αξιολογικής περιόδου (έτους 2023) από τους αρμόδιους αξιολογητές. Στο πλαίσιο αυτό, διευκρινίζεται ότι, η δυνατότητα διόρθωσης ή/και υποβολής αξιολογήσεων έτους 2023 θα είναι δυνατή μέσω της ηλεκτρονικής εφαρμογής αξιολόγησης έως και την 17η Μαρτίου 2025.

Δείτε ακόμη:

Μητσοτάκης - Δημόσιο: Αξιολόγηση και από τους πολίτες με συνταγματική αναθεώρηση

Αξιολόγηση: ΑΔΕΔΥ κατά Μητσοτάκη- «Κόλπο για να μεταθέσει ευθύνες»

Εφόσον παρέλθει η ως άνω προθεσμία τυχόν αξιολογήσεις που βρίσκονται σε κατάσταση «Διόρθωσης από Αξιολογητή» ή «Συνολικής Αξιολόγησης» θα μεταβούν αυτόματα είτε σε κατάσταση «Έλεγχος Διεύθυνση Προσωπικού» είτε σε κατάσταση «Δεν υποβλήθηκε» σύμφωνα με τα οριζόμενα στην υπό στοιχεία ΔΑΠΔΕΠ/Φ.5/81/οικ.21532/23.12.2024 (ΑΔΑ: ΨΤΝ446ΜΤΛ6-ΧΡ7) εγκύκλιο της Υπηρεσίας μας, και οποιαδήποτε περαιτέρω επεξεργασία από τους αξιολογητές δε θα είναι πλέον δυνατή.

Αναλυτικά η εγκύκλιος: