Υπ. Εργασίας: Τριμερής συνάντηση για το μέλλον των εργαζομένων της «Καλογήρου»

Σε εξέλιξη βρίσκονται οι διεργασίες για το εργασιακό μέλλον 380 εργαζομένων της εταιρείας ΚΑΛΟΓΗΡΟΥ – ΛΕΜΟΝΗΣ ΑΕΒΕ. Για το θέμα πραγματοποιήθηκε τριμερής σύσκεψη στο Υπουργείο Εργασίας. Συμμετείχαν εκτός από τους εκπροσώπους του Υπουργείου, εκπρόσωποι της εταιρείας και της Ομοσπονδίας Ιδιωτικών Υπαλλήλων Ελλάδας (ΟΙΥΕ).

Όπως αναφέρει η ΟΙΥΕ, σε ανακοίνωση της, η σύσκεψη είχε στόχο «την καταβολή των δεδουλευμένων των 380 εργαζομένων, τη διασφάλιση των εργασιακών τους δικαιωμάτων και το μέλλον της επιχείρησης. Όπως είναι γνωστό, από το Φεβρουάριο του 2010, οι Τράπεζες δέσμευσαν τους τραπεζικούς λογαριασμούς της επιχείρησης λόγω χρεών, ενώ έχουν κλείσει και 4 μεγάλα καταστήματα.

Οι εργαζόμενοι παραμένουν απλήρωτοι για 1,5 μήνα και βιώνουν μεγάλη ανασφάλεια για το τι μέλλει γενέσθαι και τη διατήρηση των θέσεων εργασίας τους. Σύμφωνα με τους εκπροσώπους της ΚΑΛΟΓΗΡΟΥ, η εταιρεία είναι σε διαπραγματεύσεις με τις Τράπεζες για την εξαγορά της από τον όμιλο επιχειρήσεων Σάμι Φαις (Adidas, Puma, Factory Outlets), οι οποίες όπως δήλωσαν θα ολοκληρωθούν σύντομα. Στη νέα εταιρεία που θα δημιουργηθεί, με μεγαλύτερο μέτοχο τον Σάμι Φάις, θα μεταβιβασθούν τα σημεία πώλησης και τα σήματα, ενώ έχει αναλάβει την υποχρέωση να διατηρήσει το σύνολο των θέσεων εργασίας».

Στην ίδια ανακοίνωση η ΟΙΥΕ επισημαίνει πως: «Η εταιρεία δεσμεύτηκε, επίσης, να καταβάλει τους μισθούς Μαρτίου έως τις 10 Μαΐου, να καταθέσει υπόμνημα με το σχέδιο εξαγοράς, χρονοδιάγραμμα ενεργειών της για την ικανοποίηση των απαιτήσεων των εργαζομένων και να προχωρήσει σε ουσιαστική διαβούλευση με τους εργαζόμενους, το κλαδικό σωματείο και την ΟΙΥΕ.

Δείτε ακόμη:

Δημοτικοί υπάλληλοι: Μαζική συμμετοχή στην αποχή από την αξιολόγηση

Σε 24ώρη απεργία προχωρούν οι εργαζόμενοι στην Εγνατία Οδό

Στο πλαίσιο αυτό, ζητήσαμε να αποσύρει η εταιρεία το κείμενο υπογραφών, που η ίδια συνέλεξε με «καταναγκαστικό τρόπο» από μερίδα εργαζομένων, σύμφωνα με το οποίο «στηρίζουν» την εταιρεία, και τούτο διότι με αυτό απεμπολείται η τυχόν άσκηση των νομίμων δικαιωμάτων τους (π.χ. επίσχεση εργασίας) εφόσον υπάρξουν αρνητικές εξελίξεις.

Σε κάθε περίπτωση, η Ομοσπονδία μαζί με τα σωματεία της βρίσκεται στο πλευρό των εργαζομένων της ΚΑΛΟΓΗΡΟΥ και θα πράξει ότι χρειάζεται για τη διασφάλιση των εργασιακών τους δικαιωμάτων και τη διατήρηση των θέσεων εργασίας, χωρίς αρνητικούς όρους και προϋποθέσεις».