συμβασιούχοι-απόλυση-γνωμοδότηση-ν-28790

ΔΗΜΟΙ | 04.07.2017 | 07:33

Συμβασιούχοι –απόλυση: Γνωμοδότηση νομικού συμβούλου δήμου, απάντηση Διευθυντών Προσωπικού, Οικονομικών (έγγραφα)

Την αυτοδίκαιη λύση λύση των συμβάσεων εργασίας των εργαζομένων ΙΔΟΧ της επίμαχης κατηγορίας προσωπικού μετά (α) την πιο πάνω απόφαση του Ελεγκτικού Συνεδρίου και (β) την δημοσίευση του άρθρου 24 του ν.4479/2017, ζητούν ο νομικός σύμβουλος αλλά και οι υπηρεσιακοί παράγοντες δήμου με εγγραφά τους που αποκαλύπτει η aftodioikisi.gr. Πρόκειται για δήμο που δηλώνει ότι καλύπτει τις ανάγκες του με το υπάρχον μόνιμο προσωπικό και με εποχικούς (οκτάμην) και γι’ αυτό δεν προτίθεται να προχωρήσει σε αίτημα για πρόσληψη μόνιμων υπαλλήλων στην καθαριότητα, με αποτέλεσμα να μην αυτοαποκλείεται από τη δυνατότητα σύναψης νέων συμβάσεων για τους ήδη υπηρετούντες συμβασιούχους. Όπως τονίζεται στην γνωμοδότηση της νομικού συμβούλου: «Εάν κρίνει απαραίτητη την εφαρμογή της παραγράφου 1 του άρθρου 24 του ν. 4479/2017 να ξεκινήσει την διαδικασία και, για το μεσοδιάστημα μπορεί, σε εφαρμογή της παραγράφου 2 του ίδιου άρθρου του ν.4479/2017, να απασχολήσει τα άτομα που κρίνει απαραίτητα και απασχολούνταν μέχρι την 07.06.2017».

ΓΝΩΜΟΔΟΤΗΣΗ

Το ερώτημα του δημάρχου και η απάντηση των προϊσταμένων

Από την πλευρά τους οι προϊστάμενοι Διεύθυνσης Οικονομικών και Διοικητικών Υπηρεσιών απαντώντας σε σχετικό αίτημα του δημάρχου στο οποίο αναφέρεται η πρόθεση της Δημοτικής Αρχής να μην προχωρήσει σε αίτημα για μόνιμες προσλήψεις: «Μετά και τη δημοσίευση στο ΦΕΚ 94/29.06.2017 της νομοθετικής ρύθμισης σχετικά με τις ανανεώσεις των συμβάσεων ΙΔΟΧ και με δεδομένο ότι η διοίκηση του Δήμου ………………………… δεν προτίθεται να εισηγηθεί στο Δημοτικό Συμβούλιο την πλήρωση υφιστάμενων κενών θέσεων μονίμου προσωπικού ή την δημιουργία νέων θέσεων μόνιμου προσωπικού με τροποποίηση του ΟΕΥ διότι θεωρεί ότι οι ανάγκες του Δήμου …………………………..δεν είναι μόνιμες αλλά εποχιακές και κατά συνέπεια μπορούν να καλύπτονται με προσωπικό Ορισμένου Χρόνου, παρακαλώ να μου εισηγηθείτε για τις δέουσες ενέργειες που πρέπει να αναληφθούν ώστε να τηρηθούν τα νόμιμα για το θέμα», απαντούν χαρακτηριστικά:

«Κατόπιν των ανωτέρω και λαμβάνοντας υπόψη τα αναφερόμενα στο με αριθμό πρωτοκόλου 12844/30.6.2017 έγγραφο σας ο Δήμος πρέπει να προβεί σε λύση όλων των συμβάσεων ΙΔΟΧ οι οποίες τελούν σε παράταση». Και προσθέτουν: «Σε περίπτωση καταστρατήγησης των οκείων διατάξεων στις παρ. 4 και 5 του άρθρου 21 του ν. 2190/1994 προβλέπονται αυστηρότατε ποινές, καθώς τα μεν αρμόδια για την εκκαθάριση αποδοχών όργανα, εφόσον δεν παύσουν την καταβολή αποδοχών σε προσωπικό που συμπλήρωσε την προβλεπόμενη κατά τα ανωτέρω διάρκεια απασχόλησης, καταλογίζονται με τις αποδοχές που καταβλήθηκαν, οι δε προϊστάμενοι υπηρεσιών ή άλλα αρμόδια όργανα ενεργούν κατά παράβαση των παραγράφων 1-4, 8-9 και 15 του ως άνω άρθρου».