βερναρδάκης-όχι-σε-πρόσληψη-συμβασιο-548420

ΥΠΟΥΡΓΕΙΑ | 23.11.2018 | 19:55

Βερναρδάκης: Όχι σε πρόσληψη συμβασιούχων από τις Ανεξάρτητες Αρχές

Ανοικτή συζήτηση με τον Υπουργό Επικρατείας κ. Χριστόφορο Βερναρδάκη πραγματοποίησαν στις 21/11/2018 οι εργαζόμενοι στις Ανεξάρτητες Αρχές. Διοργανώτρια της εκδήλωσης ήταν η Ομοσπονδία Εργαζομένων Ανεξάρτητων Αρχών. Οι εργαζόμενοι είχαν την ευκαιρία να συζητήσουν με τον κ. Βερναρδάκη και να ακούσουν τις απόψεις του για τα ζητήματα που τους απασχολούν. Η συζήτηση αφορούσε, μεταξύ άλλων, τη συνταγματική αναθεώρηση για τις Ανεξάρτητες Αρχές, εργασιακά ζητήματα, τη λειτουργία των Αρχών και τη θεσμική λογοδοσία τους στη Βουλή.

Ο κ. Βερναρδάκης εξέφρασε την άποψη ότι οι Αρχές βρίσκονται στην καρδιά των μετασχηματισμών του σύγχρονου κράτους, ωστόσο πρέπει να τεθεί ένα φρένο στην πολύ μεγάλη ευκολία με την οποία μέχρι σήμερα ιδρύονται οι Ανεξάρτητες Αρχές. Επίσης, ανέφερε ότι θεωρεί πως είναι υπερβολικός ο αριθμός των Αρχών σήμερα και αυτό οφείλεται στη λανθασμένη κεντρική λογική της αλόγιστης ίδρυσης νομικών προσώπων δημοσίου ή ιδιωτικού δικαίου, γενικών γραμματειών και ανεξάρτητων αρχών. Πρέπει να προβλεφθεί από το Σύνταγμα ότι η ίδρυση μιας νέας Αρχής στο μέλλον πρέπει να πραγματοποιείται μόνο μετά από έγκριση της Βουλής με αυξημένη πλειοψηφία. Απαιτείται και η τροποποίηση της πλειοψηφίας των 4/5 που προβλέπει το Σύνταγμα για την εκλογή των Μελών των Διοικήσεων των Αρχών, ώστε να εξασφαλίζεται σε κάθε περίπτωση η εκλογή τους, λαμβάνοντας υπόψη και το γεγονός ότι οι συνθέσεις της Βουλής τα επόμενα χρόνια αναμένεται να είναι πολυκομματικές.

Ο κ. Βερναρδάκης διατύπωσε τη θέση ότι στη μεταμνημονιακή Ελάδα πρέπει να εισαχθεί ένα νέο σύγχρονο νομικό πλαίσιο, ενιαίο για όλες τις Ανεξάρτητες Αρχές, που θα διέπει τη λειτουργία τους. Το πλαίσιο αυτό πρέπει επίσης να περιλαμβάνει μια συστηματική διαδικασία για τον διοικητικό και οικονομικό έλεγχο των Αρχών.

Αναφορικά με την εφαρμογή του Ν.4369/2016 για το Μητρώο Επιτελικών Στελεχών, την αξιολόγηση των δημοσίων υπαλλήλων και την επιλογή προϊσταμένων, ο κ. Βερναρδάκης ανέφερε ότι αποτελεί μία βάση βαθύτατου και συμμετοχικού εκσυγχρονισμού. Ο νόμος, που πρέπει να τύχει πλήρους εφαρμογής σε όλες τις Ανεξάρτητες Αρχές, έχει μία δυναμική και αυτό το δείχνει η μεγάλη πλειοψηφία των δημοσίων υπαλλήλων που φέτος συμμετείχαν στην αξιολόγηση. Όπως κάθε νόμος πρέπει να τον αποτιμήσουμε. Μπορούμε τώρα, μετά από δύο και πλέον χρόνια εφαρμογής του, να δούμε πώς λειτούργησε και να προβούμε στις κατάλληλες τροποποιήσεις ώστε να τον βελτιώσουμε. Μία από τις αλλαγές που είναι πια ώριμο να γίνει, αφού πλέον έχουμε επιτύχει την ολοκλήρωση της αξιολόγησης, είναι να καταργηθεί η άρση του αποκλεισμού από τη διαδικασία επιλογής των προϊσταμένων όσων συμμετείχαν στην απεργία από την αξιολόγηση.

Σχετικά με το θέμα των εργασιακών σχέσεων, ο κ. Βερναρδάκης τάχθηκε κατά της πρόσληψης συμβασιούχων ορισμένου χρόνου από τις Ανεξάρτητες Αρχές, αφού καλούνται να καλύψουν πάγιες και διαρκείς ανάγκες των Αρχών, όπως είναι, για παράδειγμα, οι θέσεις των προϊσταμένων οργανικών μονάδων σε ορισμένες Αρχές. Η σύμβαση ορισμένου χρόνου έχει ως αποτέλεσμα τη δημιουργία εξαρτήσεων που μειώνει το επίπεδο ανεξαρτησίας των Αρχών και ενέχει τον κίνδυνο εμφάνισης του φαινομένου των «περιστρεφόμενων θυρών» με στελέχη να εργάζονται διαδοχικά, χωρίς κενά, σε μια Αρχή και σε εταιρείες που ρυθμίζονται και εποπτεύονται από την Αρχή. Οι προσλήψεις στις Αρχές πρέπει να γίνονται με διαφανείς διαδικασίες μέσω των θεσμοθετημένων διαδικασιών του ΑΣΕΠ.

Ο πρόεδρος της Ομοσπονδίας Εργαζομένων Ανεξάρτητων Αρχών, Διονύσης Λιναρδάτος, επισήμανε ότι οι εργαζόμενοι αποτελούν τον βασικότερο παράγοντα επιτυχίας του έργου των Αρχών. Διακρίνονται για τα αυξημένα προσόντα, τον επαγγελματισμό τους και την ευσυνειδησία τους. Εργάζονται με αφοσίωση στο έργο των Αρχών και αναλαμβάνουν σημαντικές ευθύνες στο πλαίσιο άσκησης των καθηκόντων τους. Αγωνίζονται πραγματικά για καλύτερες και αποτελεσματικότερες Ανεξάρτητες Αρχές οι οποίες ανταποκρίνονται στις προσδοκίες της Πολιτείας και των πολιτών, αγωνίζονται για την ενδυνάμωση της ανεξαρτησίας των Αρχών, την αποτελεσματική άσκηση των αρμοδιοτήτων τους, τη συνεχή βελτίωση της ποιότητας του παραγόμενου έργου

Tags: