Ρέππας: 3 ΟΔΕ για ανασυγκρότηση Δημόσιας Διοίκησης

Τρεις Ομάδες Διοίκησης Έργου (ΟΔΕ) συγκρότησε, με σχετικές αποφάσεις, ο υπουργός Διοικητικής Μεταρρύθμισης Δημήτρης Ρέππας. Στόχος η προώθηση του σχεδίου για την αναμόρφωση του δημόσιου τομέα, την ουσιαστική αξιοποίηση της ηλεκτρονικής διακυβέρνησης και των νέων τεχνολογιών, καθώς και το έμψυχο υλικό.

ΟΔΕ για σχέσεις πολίτη-κράτους
Συγκεκριμένα, ο κ. Ρέππας συγκρότησε μια ΟΔΕ με αντικείμενο το σχεδιασμό και παρακολούθηση υλοποίησης δράσεων και έργων συναφών με τη διαχείριση σχέσεων κράτους, πολιτών και επιχειρήσεων.

Μεταξύ των άλλων, η συγκεκριμένη ΟΔΕ θα πρέπει να αξιολογήσει τις υπάρχουσες δράσεις και έργα για θέματα που αφορούν την ενιαία διαχείριση σχέσεων κράτους, πολιτών και επιχειρήσεων, όπως η ηλεκτρονική αναγνώριση πολιτών και επιχειρήσεων, άνοιγμα και διάθεση πληροφοριών βασικών μητρώων, συμμόρφωση με πρότυπα και ηλεκτρονική συνεργασία φορέων (διαλειτουργικότητα), βελτιστοποίηση διαδικασιών και κωδικοποίηση νομοθεσίας που τις διέπει, επαναχρησιμοποίηση της δημόσιας πληροφορίας κ.λπ.

Επιπλέον, θα εισηγηθεί προς το υπουργείο Διοικητικής Μεταρρύθμισης συμπληρωματικές και νέες δράσεις που θα περιλαμβάνουν την κοστολόγηση των προτεινόμενων δράσεων, στάδια υλοποίησης, τεχνικές προδιαγραφές, θέματα για την προστασία των δεδομένων προσωπικού χαρακτήρα, ενδεικτικούς θεματικούς τομείς για προγράμματα κατάρτισης, που αφορούν στα εμπλεκόμενα στελέχη του δημοσίου τομέα κ.λπ.

ΟΔΕ για κανονιστικό πλαίσιο
Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης
Ακόμη, ο υπουργός Διοικητικής Μεταρρύθμισης συγκρότησε ΟΔΕ προκειμένου να μελετήσει, να επεξεργαστεί και να εισηγηθεί το σχέδιο υλοποίησης του κανονιστικού πλαισίου για την ηλεκτρονική διακυβέρνηση.

Δείτε ακόμη:

ΚΩΔΙΚΟΣ «ΣΤΟΝ ΑΕΡΑ ΟΙ ΠΡΟΫΠΟΛΟΓΙΣΜΟΙ ΤΩΝ ΔΗΜΩΝ»

Δημόσιο: Ξεκινά η αξιολόγηση υπαλλήλων, οργανικών μονάδων

Σκοπός της ΟΔΕ είναι να προετοιμάσει και να συντάξει τις κανονιστικές πράξεις, που απαιτούνται για την υλοποίησή του, για την ηλεκτρονική διακυβέρνηση, να αξιολογήσει τα υπάρχοντα πληροφοριακά – επικοινωνιακά συστήματα, να προωθήσει την αυθεντικοποίηση – πιστοποίηση των χρηστών στις εφαρμογές ηλεκτρονικής διακυβέρνησης και να εξετάσει τις προτάσεις που υποβάλλονται από φορείς και στο πλαίσιο των διαβουλεύσεων του opengov, για ζητήματα που άπτονται της ηλεκτρονικής διακυβέρνησης.

ΟΔΕ για Ενιαίο Σύστημα Διοίκησης
Ανθρωπίνου Κεφαλαίου
Τέλος, ο κ. Ρέππας συγκροτεί και ΟΔΕ για το Ενιαίο Σύστημα Διοίκησης Ανθρωπίνου Κεφαλαίου στο δημόσιο, με βασικό έργο το συντονισμό στον επιχειρησιακό και τεχνολογικό σχεδιασμό, την υλοποίηση, τη λειτουργία και την υποστήριξη του ενιαίου Συστήματος Διοίκησης Ανθρώπινου Κεφαλαίου (ΣΔΑΚ) αρχικά στο υπουργείο Διοικητικής Μεταρρύθμισης και κατόπιν σε όλους τους φορείς που θα ενταχθούν σε αυτό.

Επίσης, η ΟΔΕ θα πρέπει να παρακολουθεί και να καταγράφει τα αναμενόμενα αποτελέσματα και τις απτές διοικητικές συνέπειες του ΣΔΑΚ, να γνωμοδοτεί επί της επιχειρησιακής λειτουργίας και να διατυπώνει, υιοθετεί και να μετρά συγκεκριμένους ποσοτικούς και ποιοτικούς δείκτες επιτυχίας του έργου, να καθορίζει θέματα διαλειτουργικότητας με σχετικά υφιστάμενα και υπό σχεδίαση πληροφοριακά συστήματα και να παρακολουθεί και να υποστηρίζει την εναρμόνιση του ΣΔΑΚ με το κανονιστικό πλαίσιο, το Δημοσιοϋπαλληλικό Κώδικα και τις οργανωτικές μεταβολές που προκαλεί η Διοικητική Μεταρρύθμιση του Ελληνικού Κράτους, που είναι σε εξέλιξη.